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¡La oportunidad que esperabas!

Somos AGRAYU, la PLATAFORMA LÍDER en SOLUCIONES COMPLETAS para el CUIDADO y MANEJO de los cultivos en la AGRICULTURA FAMILIAR, con operaciones en Ayacucho, San Martín, Ucayali y Satipo.

Actualmente, estamos en búsqueda de un(a) talentoso(a) Promotor(a) de Crecimiento que quiera sumarse a nuestro gran equipo para ayudarnos a cumplir nuestra misión: “Incrementar la rentabilidad del agricultor familiar”, en el Valle de Torobamba - San Miguel (La Mar), Ayacucho.

Si tienes experiencia trabajando con agricultores familiares, habilidades de comunicación efectiva y ganas de crecer profesionalmente, ¡esta es la oportunidad que esperas!

COMPETENCIAS:

• Estudios técnicos o universitarios, de preferencia en las etapas finales de su formación o recién egresados, en las carreras de administración, agroindustrial o producción agropecuaria.


• Experiencia laboral >mínima de 02 años trabajando con agricultores familiares en colocación de créditos, venta de agroquímicos o labores de extensionismo.


• Experiencia en el uso de aplicativos para recolectar información georreferenciada en campo y conocimiento en ofimática (Google Workspace).


• Proactividad y habilidades de comunicación para realizar coordinaciones con el equipo AGRAYU, proveedores y clientes (agricultores).


• Deseable: poseer algún vínculo con el cultivo de palta, ya sea como agricultor o como familiar directo de uno.


• Saber conducir y tener movilidad propia (preferiblemente una motocicleta).


• Hablar Quechua (deseable).


• Edad requerida: de 24 a 35 años.

PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:

Su función principal será gestionar, realizar y monitorear las operaciones diarias de AGRAYU en el Valle de Torobamba en San Miguel, La Mar-Ayacucho, garantizando el óptimo funcionamiento del negocio en la zona. A continuación, el detalle de las funciones que deberá realizar en conjunto con nuestro equipo nacional:

Comercial: “Adquisición”

• Ejecutar el Plan y Protocolo de Ventas AGRAYU.


• Atender a los clientes, realizar cotizaciones, cerrar ventas y registrarlas en el sistema de AGRAYU.


• Programar, gestionar y ejecutar visitas de venta.


• Coordinar la organización de capacitaciones, pasantías o eventos con la participación de aliados estratégicos y clientes.


• Posicionar nuestra oferta comercial “Programas Agrayu” y nuestros canales digitales.


• Comunicar las necesidades y oportunidades de mercado identificadas para adaptar el Plan de Ventas y asegurar el logro de las metas establecidas.

Acompañamiento: “Fidelización”

• Ejecutar el Protocolo de Acompañamiento post-venta de los programas y/o productos adquiridos por nuestros clientes.


• Reportar las incidencias o consultas técnicas que no se puedan resolver al área de operaciones, para que nuestro equipo de especialistas pueda dar respuesta.


• Programar y realizar visitas de campo a nuestros clientes para recoger información a través de formularios digitales, que nos permitan saber los resultados obtenidos de los programas aplicados, el estado fenológico actual de su campo y los niveles de satisfacción que tienen con AGRAYU.


• Reiterar la orientación técnica que se ofrece a cada cliente sobre qué, cómo y cuándo aplicar sus productos (información brindada cuando adquieren sus Programas Agrayu), para asegurar un uso correcto y efectivo.

Logística “Abastecimiento”

• Buscar proveedores locales de almacenamiento, transporte, publicidad u otros necesarios para el desarrollo del negocio.
• Recoger, verificar el estado y registrar en el sistema Agrayu los productos que ingresan al inventario.
• Mantener en orden y en buen estado la Casa Agrayu (almacén).
• Coordinar con los proveedores y clientes la entrega de los productos vendidos por AGRAYU (fertilizantes, agroquímicos, kits de riego, etc.), la instalación de los sistemas de riego por goteo y la gestión de la documentación correspondiente.
• Realizar el cierre diario para controlar lo recibido, despachado, comprado y vendido.

Lo que encontrarás en Agrayu:

• Una remuneración acorde al mercado nacional y reconocimientos que premian tu compromiso y logros.
• Capacitación constante para realizar de la mejor manera tu trabajo y alcanzar las metas propuestas.
• Uso de nuevas tecnologías y maneras innovadoras de trabajar, que te permitirán ser más eficiente y aumentarán tu valor como profesional.
• Un buen ambiente laboral con líderes que escuchan tus opiniones y compañeros que te ayudarán a crecer cada día.
• Inspiración y satisfacción por el impacto positivo que genera nuestro increíble trabajo.

POSTULAR

Nota: Sólo se aceptarán postulaciones a quienes completen el formulario, no se aceptarán CV's por correo electrónico, ni por Messenger de Facebook o LinkedIn.